丽丽在商务宴请中被老板性侵后，公司以其旷工为由将其辞退。尽管法院判决老板王某四年有期徒刑并赔偿丽丽3000元，丽丽也被认定工伤，但公司仍将其开除。丽丽表示将继续维权，并帮助有类似经历的女性。法院支持员工遮挡摄像头的行为未达到解除劳动合同的程度，判定公司违法解除合同，需支付赔偿金。工作场所安装摄像头需合法合规，尊重员工隐私。
